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ASUNCIÓN.– En una semana más inicia sus reuniones el Cuerpo Consultivo del Ministerio del Trabajo con un punto en agenda: Revisión del impacto de la inflación sobre el salario mínimo. No hay cifras ni porcentuales, porque esta instancia no toma decisiones de incremento salarial; pero sí elaborará un análisis con los Técnicos del Banco Central del Paraguay (BCP).
Dany Sánchez, viceministro del Trabajo, explicó que “esta semana están siendo convocados a los miembros del cuerpo consultivo –empresa, trabajadores y Gobierno- para iniciar el análisis del comportamiento del Salario Mínimo, y también vamos recibir los números del comportamiento de precios y el ritmo inflacionario desde el último aumento, junio del año pasado”.
Los trabajadores agremiados no confían en los datos del BCP y a una sola voz, todas las centrales, federaciones y sindicatos, elevan su exigencia y preocupación ante la escalada de aumentos en los precios de los productos de la canasta básica familiar. Agregan la necesidad de un aumento salarial.
Sánchez recordó que las primeras gestiones son el Consultivo y posteriormente el Consejo de salario mínimo, “y es esta instancia la que sugiere porcentajes al Equipo Económico”.
Actualmente, la última modificación del Código Laboral establece un aumento anual sobre el porcentaje de inflación calculado desde el último aumento; que en este caso es de un año.
En junio 2018, el aumento fue de G 81.252 (3,5%) y llegó a G. 2.112.562 (US$ 369 al cambio de aquella fecha).
GREMIOS
Todos los sindicatos, federaciones y centrales de obreros están en contra del sistema de cálculos del Banco Central en relación a la canasta familiar. Exigen al Gobierno que cambie el esquema “y adoptar uno más creíble y que se acerque a la verdad del comportamiento de precios”, dijo Bernardo Rojas, presidente de la Central Unitaria de Trabajadores Auténtica (CUT-A).
En similares términos se manifestó la Confederación Paraguaya de Trabajadores (CPT), que emitió un documento reclamando acciones al Gobierno. “La organización exige de esta manera que el Poder Ejecutivo convoque a todas las centrales sindicales a fin de encontrar un consenso sobre cómo enfrentar esta situación. Consideramos que los parches de aumentos, los trabajadores y la ciudadanía no podrán sobrellevar esta situación. Creemos y abogamos por que es necesario un aumento salarial para alivianar el calvario diario de los trabajadores”, dice parte del comunicado leído por Francisco Brítez Ruiz, presidente de la CPT.
Paralelamente reclaman inmediato aumento del salario mínimo “en un porcentaje del 30%, que equivale a la perdida histórica del poder adquisitivo”.
