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ASUNCIÓN.- La Semana Nacional de Lactancia Materna culminó con una jornada de capacitación y sensibilización a trabajadoras de la empresa nacional de Bebidas del Paraguay – Pulp. Madres trabajadoras fueron incentivadas en la prosecución de la lactancia materna.
Participaron de la charla unas 15 mujeres, quienes aprendieron sobre: Lactancia en el trabajo; Beneficios para la madre y el bebé y derechos laborales, impartidos por referentes del Programa Nacional de Lactancia Materna.
Profesionales del área enfatizaron la importancia de la práctica del amamantamiento para prevenir enfermedades y disminuir la mortalidad neonatal, apuntando a #CeroMuertesEvitables.
LACTANCIA NO TIENE QUE SER INTERRUMPIDA CON RETORNO LABORAL
El bebé puede seguir alimentándose con leche materna aun cuando la madre se encuentra fuera de casa. La extracción de la leche en forma manual o con un sacaleche, es clave mantener la producción y para que en ausencia de la madre, la persona cuidadora pueda proporcionarle al bebé el alimento que necesita. La extracción de leche materna en el lugar de trabajo se amparada en la actual legislación.
La Ley 5.508, de Promoción, Protección de la Maternidad y Apoyo a la Lactancia Materna aborda este tema y refiere que tras el retorno al trabajo, la mujer en etapa de amamantamiento debe contar con un lugar digno, con condiciones mínimas para extraerse la leche y de esta manera no interrumpir la lactancia de su bebé mientras cumple con sus actividades laborales.
