Jair Bolsonaro, presidente de Brasil.
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Bajo un tsunami de críticas, Bolsonaro deroga suspensión de contratos de trabajo

BRASILIA. “Determiné la revocación del artículo 18 de la Medida Provisoria (MP) 927 que permitía la suspensión de los contratos de trabajo por hasta cuatro meses, sin salario”, publicó en su cuenta de Twitter el presidente brasileño Jair  Bolsonaro.

De acuerdo a una encuesta online, la popularidad de Bolsonaro se ubica por debajo de la de los Gobernadores e, incluso, por debajo de su ministro de Salud, Luiz Mandetta. Esto, por la manera en como el mandatario federal y su gabinete manejan la crisis del coronavirus.

“Preguntarme sobre una encuesta hoy es antipatriótico, infame, si no les gusta váyanse. No se puede entrar en pánico, estamos haciendo todo lo posible porque el pánico es más grave que la enfermedad. No tenemos cómo evitar los efectos del coronavirus”, reaccionó hoy Bolsonaro al dirigirse a periodistas que trataban de obtener algún comentario suyo mientras se retiraba del Palacio de la Alvorada, la residencia oficial del Jefe de Estado.

“Me importa un bledo que el ministro tenga mayor popularidad, eso no es una pregunta a la altura del riesgo de Brasil. Algunas autoridades están dando remedio en exceso”, añadió el presidente brasileño.

LA IMPOPULAR MEDIDA PROVISORIA

La MP 927 trae otras medidas laborales para hacer frente al estado de calamidad pública en el país y la emergencia en salud pública resultante de la pandemia covid-19. La MP ya entró en vigencia este domingo (22) cuando se publicó en una edición adicional del Boletín Oficial de la Unión, y tiene una validez de 120 días para su procesamiento en el Congreso Nacional. Si no se aprueba, caducará.

Entre las medidas están el teletrabajo, la anticipación de vacaciones, la concesión de vacaciones colectivas, el uso y la anticipación de vacaciones, el banco de horas, la suspensión de los requisitos administrativos en materia de seguridad y salud en el trabajo, la orientación de los trabajadores para la calificación y la aplazamiento del pago del Fondo de indemnización por despido (FGTS).

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