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ASUNCIÓN.- El Decreto que modificaba el sistema de cálculo de ajuste del Salario Mínimo incluye la permanente vigilancia de precios de productos de la Canasta Básica. La tarea está a cargo de la Secretaría de Defensa del Consumidor y el Usuario (SEDECO); entidad que tomó muestras de precios de 32 productos que se ofertan en supermercados y mercados municipales. Los fiscalizadores encontraron que17 productos redujeron sus precios en promedio.
Durante todo el mes de diciembre los fiscalizadores de la Secretaría de Defensa del Consumidor y el Usuario (SEDECO) tomaron muestras de los precios de 32 productos de la Canasta Básica de productos ofrecidos, en varios Supermercados del área metropolitana. Esta gestión es parte de la nueva política salarial del gobierno, cuya intención es ejercer un control de precios más eficientes por parte de los organismos pertinentes; tal es el caso de Sedeco y del Banco Central del Paraguay.
El comportamiento de precios verificados es de los artículos de la Canasta Familiar más económicos en guaraníes. Estos productos son considerados referenciales.
La toma de muestras se realiza de manera semanal estas cifras corresponden del 29 de diciembre 2016 al 6 de enero 2017 y se encontró que 17 productos redujeron sus precios en promedio, en este lapso como el como el arroz (-24,64%), naranja (-15,22%), detergente ½ l. (-10,26%), yogurt (-6,84%), la carnaza de primera (-5,61%).
Guillermo Sosa, ministro del Trabajo estimó que “este trabajo es necesario; el reajuste salarial debe justificarse en el tiempo para que el valor adquisitivo se pueda mantener; y de esta manera colaborar con una mayor dinamización de la economía”.
Los trabajadores agremiados reclamaron, durante el estudio del proyecto de Salario Mínimo que se incluya una política efectiva de protección del Salario Mínimo, “porque de otra manera de poco servirá un reajuste porque de inmediato suben los precios y termina absorbiendo de nuevo el reajuste”; dijo Bernardo Rojas.
Santiago Peña, ministro de Hacienda aseguró que en este sentido hubo consenso entre los sectores del Consejo Consultivo Tripartito del Ministerio del Trabajo “lo que habla de una real intención de establecer una nueva política salarial y no un simple parche, como se venía haciendo; y este mecanismo incluye control efectivo de precios”.
ALEATORIA
El mecanismo implementado por Sedeco es aleatorio y mantiene el secreto de la información y pretende asegurar la libertad de decisión del consumidor. Explica un documento de esta unidad de gobierno que se pretende “incrementar el nivel de información disponible y promover la transparencia del mercado, de manera a crear consciencia en los consumidores para que sean selectivos y exigentes a la hora de elegir”.
