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La crisis económica ensancha la brecha de desigualdad en mercado laboral brasileño

RÍO DE JANEIRO.- La recesión que sufrió Brasil entre 2014 y 2016 afectó a todos los trabajadores, con más o con menos recursos. Pero, tres años después del fin de la que fue bautizada como la “peor crisis del siglo”, no cabe duda de que los efectos han quedado atrás para los primeros, pero no para los segundos. Los trabajadores mejor pagados ganan un 3% más que antes de la crisis y los peor retribuidos ingresan un 20% menos.

Un estudio del Instituto Brasileño de Economía de la Fundación Getúlio Vargas muestra que, tras la tempestad, el 10% más rico suma un aumento del 3,3% de las rentas derivadas de su trabajo, mientras los más pobres registran una caída de más del 20%. Si al periodo se suman los siete últimos años, los ingresos del estrato más acaudalado crecen un 8,5% frente al retroceso del 14% acumulado por los más pobres.

La tímida recuperación de los últimos semestres ha pasado prácticamente de largo para la familia de Gilvan Alves dos Santos, de 44 años. Asistente de logística en una empresa desde hace 17 años, vio cómo su sueldo se convertía en la única fuente de ingresos fija para un núcleo familiar de seis personas.

Elisa Guimarães Figueiredo, de 33 años, trabaja como Santos en el área de logística, pero su trayectoria reciente fue completamente opuesta, siguiendo una senda de crecimiento en los últimos años y permaneciendo en el estrato más rico de la sociedad. “En realidad, la crisis ha sido una oportunidad”, cuenta. Entre 2015 y 2017 -los años más crudos de la crisis- logró duplicar su sueldo y ahora es consultora de logística en una importante consultora multinacional.

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