Enrique López Arce.
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López Arce: En lugar de exigir experiencia, que empleadores miren el potencial del aspirante

ASUNCIÓN. El director de empleos de la ANR, Enrique López Arce, comentó que se realizará la segunda feria virtual de empleos, con la oferta laboral de 101 puestos que ofrecen diferentes empresas.

Pidió a los empleadores y responsables de Recursos Humanos que tengan en cuenta que la situación ha cambiado con la pandemia del coronavirus, y que el nivel del desempleo aumentó de manera considerable, por lo que expresó que deberían fijarse más bien en el potencial que tiene la persona que aspira al trabajo más que en los años de experiencia, que hasta ahora pesan mucho a la hora de contratar a alguien.

López Arce manifestó que la pandemia ha obligado a rever ciertos presupuestos porque casi no hay trabajo, puesto que actualmente, hay unas 100 mil personas afectadas por la suspensión de las empresas o por haber quedado desvinculadas de las mismas. Eso en el sector formal, ya que en el informal, la cifra hay que multiplicar por 2, añadió, lo que implicaría que son aproximadamente 300 mil los que perdieron sus trabajos durante la cuarentena sanitaria.

Los puestos de trabajo que se ofrecen en la segunda feria virtual son: en cajeros de tiempo parcial, cajeros de corresponsal no bancario, preventistas, guardias de seguridad, moto deliverys (10), sector construcción: pintores, electricistas, plomeros, estudiantes de Ingeniería y Arquitectura, costureras, pastelero profesional, encargada de compras Internacionales, encargada de compras internacionales de electrónica y electrodomésticos, mecánico de camiones pesados, regente para Farmacia e Importadora, Call Center, línea de Supermercado, reposición, operarios de Fábrica zona Capiatá, encargado de Servicio Técnico, chofer y ayudante de repartos, químicos farmacéuticos.

Las solicitudes se encuentran en las cuentas de López Arce en las redes sociales: Twitter (@enriqueopezarc), Linkendin y Facebook (Enrique López Arce).

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